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一、 招聘岗位要求
1. 背景要求：2016年毕业的管理学博士，35岁以下，具有文化经济学、创新与创业研究等相关背景，优先考虑具有交叉学科学位背景的应届博士。
2. 善于沟通，具有很好的团队合作精神。具有较强的学习能力，勤奋扎实，善于钻研。
3. 事业心强，知识面宽，具有良好的文字功底;身体健康，能够参加艰苦边远地区考察。
二、 招聘办法及要求
1. 报名者需填写《中国科学院科技战略咨询研究院应聘登记表》(附照片);提供能证明本人能力、水平的相关资料(学历、学位证书、获奖证书、论文成果目录、代表性论文等)。
3. 初审合格的应聘者将参加面试，时间及地点另行通知，谢绝来访。
三、 工作待遇
按国家、中科院及研究所相关规定执行。
四、 报名时间
2016年5月31日至2016年6月7日。
五、 联系方式
合作导师：王铮 研究员
联 系 人：孙翊 副研究员
地 址：北京市海淀区中关村北一条15号，邮编：100190
电 话：010-59358523
原标题：2016年中国科学院科技战略咨询研究院政策模拟研究室博士后招聘启事
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中国科学院科技战略咨询研究院(筹)
2016年5月31日